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1. 职业健康应急演练有哪些？
2. 对于在岗期间职业健康检查为职业禁忌症的劳动者,用人单位儿,应如何处？
3. 职业健康安全技术是什么？
4. 职业卫生和职业健康有什么区别？

职业健康应急演练有哪些？

职业健康应急演练有:气体中毒、高温中暑、寒冬冻伤食物中毒等

为预防、控制和消除职业病危害事故，充分保护好劳动者健康及相关权益，使企业在生产过程、劳动过程及作业环境中能够造成劳动者健康危害的因素得到有效控制，最大限度地减少劳动者在劳动过程中所受到的职业病危害及损失，维护企业正常的生产、生活秩序

对于在岗期间职业健康检查为职业禁忌症的劳动者,用人单位儿,应如何处？

职业禁忌证不单纯是上岗前会有。

在岗期间检查，也可以出现职业禁忌证。原因有二： 第一，有些职业禁忌证出现是和职业活动无关的，可能是其他疾病引起的，或者人体正常衰老的表现，或者是特定的生理状态引起的。比如某些毒物的职业禁忌证里面有病毒性肝炎，这种情况就不算职业病。第二，职业病的发展是有过程的，有些情况下虽然出现了由于工作原因导致的健康问题，但是还没有到职业病的诊断标准，就按照职业禁忌证来对待。比如接触苯作业的工人，出现了白细胞降低，但是还不够苯中毒的诊断标准，为了保护身体健康、不至于出现病情进一步发展，就定位职业禁忌证，要脱离岗位。

职业健康安全技术是什么？

职业健康安全技术（Occupational Health and Safety Technology，简称OHST）是一门专注于保护和促进工作场所健康与安全的学科和实践领域。它涉及到预防和管理工作场所中的职业病、事故和伤害，以确保员工的健康和安全。

职业健康安全技术的主要目标是识别、评估和控制工作场所中的危险因素，以减少职业病和事故的发生。它包括以下几个方面：

1. 风险评估和管理：通过对工作场所进行风险评估，识别潜在的危险因素，并***取相应的控制措施来降低风险。

2. 安全培训和教育：提供员工必要的安全培训和教育，使他们了解工作场所的安全规定和操作程序，并掌握应对紧急情况的技能。

3. 职业病预防和管理：通过监测和评估工作环境中的化学物质、物理因素和生物因素，预防和管理职业病的发生。

职业健康安全技术是指在工作场所中，通过科学的方法和技术手段，保障员工的身体健康和安全。随着现代工业的发展，职业健康安全技术越来越受到重视，成为企业管理的重要组成部分。

  职业健康安全技术的目的是保障员工的身体健康和安全，减少工伤事故的发生。

职业卫生和职业健康有什么区别？

你好！

"职业卫生"自中华人民共和国成立以来曾被称为"劳动卫生"、"职业健康"。目前在我国劳动卫生、职业卫生、职业健康三种叫法并存，内涵基本相同。国家相关部门颁布的有关文件和标准中，***用的多是"职业卫生"的提法，目前，"职业卫生"使用得更为普遍。国外有些国家称之为"工业卫生"，也有一些国家称之为"劳动卫生"、"职业健康"。

在《职业卫生名词术语》（GBZ/T224)中，"职业卫生"被定义为：是对工作场所内产生或存在的职业性有害因素及其健康损害进行识别、评估、预测和控制的一门科学，期目的是预防和保护劳动者免受职业性有害因素所致的健康影响和危险，使工作适应劳动者，促进和保障劳动者在职业活动中的[_a***_]和社会***。

"职业健康"是研究病预防因工作导致的疾病，防止原有疾病的恶化。主要表现为工作中因环境及接触有害因素引起人体生理功能的变化。1950年由国际劳工组织（ILO）和世界卫生组织（WHO）的联合职业委员会给出了目前认为比较权威的定义：职业健康应以促进并维持各行业职工的生理、心理及社交处在最好状态为目的；保护职工不受健康危害因素伤害；并将职工安排在适合他们的生理和心理的工作环境中。

由此可见，职业卫生和健康健康，本质上没有区别。

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